“Knowledge is useless if you don't share it,” — Michio Kaku
Ik ben Souleiman Amallah, deskundig trainer op het gebied van de arbeidsmarkt en ervaringsdeskundige binnen het sociaal domein. Al jarenlang zet ik mij in voor empowerment en zelfredzaamheid van jongeren en professionals. Met De Leidersfabriek breng ik mijn kennis, ervaring en levensverhaal samen met één duidelijk doel: mensen helpen om hun eigen koers te varen en leiderschap te nemen over hun leven.
Ik kom uit Zaandam‑Zuid. De straatcultuur ken ik niet van afstand—ik ben er zelf onderdeel van geweest. Op mijn vijftiende begon ik een carrière in de hiphopscene onder de naam Kingz Salomon. Die periode heeft mij gevormd en geleerd hoe identiteit, expressie, groepsdruk en ambitie werken. Die ervaringen neem ik vandaag de dag mee in alles wat ik doe.
Inmiddels werk ik al 13 jaar binnen de vakbond en ben ik professioneel arbeidsvoorwaardenonderhandelaar volgens de Harvard‑methodiek. Als vakbondsman heb ik talloze leden geadviseerd en bijgestaan bij problemen op de werkvloer, arbeidsconflicten en loopbaanvraagstukken. Daarnaast ben ik opgeleid mediator. Mijn manier van kijken is altijd relationeel: luisteren, verbinden en zoeken naar de middenweg die leidt tot een duurzame oplossing waarin alle partijen zich kunnen vinden.
Naast mijn vakbondswerk verzorg ik al jarenlang workshops binnen het MBO‑onderwijs. Jongeren herkennen mij, voelen zich veilig en durven zichzelf te laten zien. Dat vertrouwen is de basis van mijn aanpak. Ik ben altijd een rolmodel geweest voor jongeren—niet omdat ik perfect ben, maar omdat ik herkenbaar ben en weet waar zij vandaan komen.
Mijn maatschappelijke betrokkenheid zit diep. Als bestuurslid van een lokale moskee in Zaandam weet ik hoe je jongeren met een islamitische achtergrond benadert. Door die rol heb ik veel likability en vertrouwen opgebouwd en ben ik uitgegroeid tot een sleutelfiguur binnen de gemeenschap. Sinds 2024 zijn wij vanuit onze maatschappelijke bijdrage partner van PACT Zaandam‑Oost, een langjarige samenwerking gericht op gelijke kansen en leefbaarheid in Zaandam‑Oost (www.pactzaandamoost.nl). Ook heb ik tijdens ramadan regelmatig workshops verzorgd tijdens iftars over de betekenis, verdieping en het doel van de ramadan.
Alles wat ik heb meegemaakt—de straat, de muziek, het onderwijs, de vakbond, mediation en community‑werk—is een gezonde cocktail van ervaringen en opgedane kennis. Die kennis zet ik vandaag de dag in om jong en oud te inspireren, motiveren en in beweging te brengen. Mijn levensmotto is simpel maar krachtig:
“Wat heb je aan kennis als je het niet deelt?”
Mijn benadering is laagdrempelig en begint altijd met het bouwen van vertrouwen. Ik zorg dat deelnemers—jongeren én professionals—zich in mij herkennen. Of mij zien als iemand die zij willen worden. Vanuit die basis gaan we in gesprek. Met oprechte interesse zoeken we samen antwoorden op de vragen: Wie ben ik? Wat kan ik? En wat wil ik? En dan zet ik jou achter het stuur van je eigen reis. De reis naar zelfstandigheid, richting en eigenaarschap. Dat kan betekenen: je droombaan vinden, een opleiding kiezen, je sportdoelen realiseren, structuur in je leven brengen of je eigen bedrijf starten. Deze succesvolle aanpak bracht ons op het idee om De LeidersFabriek op te richten.
Bij De Leidersfabriek maken we van volgers leiders. Wij ontwikkelen leiders die hun eigen dromen waarmaken, in plaats van te bouwen aan die van een ander. Dat is wat wij doen. Dat is De Leidersfabriek.
Souleiman Amallah
